Het is een rare tijd; de crisis heeft grote invloed op HR in organisaties, zowel op prioriteiten in HR-activiteiten, als op HR-budget. Aldus Hans Delissen (1960), een van de eigenaren van Performa Uitgeverij, in het Trendspotter interview in de Opleiding & Ontwikkeling van november 2009.

"Ik zie daarnaast een toename in het aantal HR-adviseurs dat voor zichzelf begint en als interim HR-adviseur zich laat inhuren door bedrijven. Ik zie ook dat bedrijven de HR-functie in toenemende mate uitbesteden of onderbrengen in de lijn. Dit heeft gevolgen voor de positie van HR in een organisatie. Het lijkt af en toe wel of P&O een identiteitscrisis doormaakt."

Verder bij dit interview een aantal opvallende uitkomsten van het HR trendonderzoek 2009.