Nieuws  

Hoe gaat u om met de recessie? Laat u zich de put in praten of ziet u juist kansen? Voor nieuwe initiatieven, besparingen, verbeterde processen, meer creativiteit en productiviteit, samenwerking in plaats van competitie... Dit is dé tijd voor zowel organisaties als individuen, om de basis te leggen voor gezonde ontwikkeling en groei.

We geven u graag een klein zetje in de rug om positief te blijven en uw organisatie op koers te houden. Want als de economie met bijna 4% krimpt, richt u zich dan vooral op de overige 96%!

Speciale aanbieding voor relaties
Speciaal voor onze relaties hebben wij acht korte, intensieve én betaalbare ‘Doorbraak-workshops' ontwikkeld, helemaal afgestemd op de huidige uitdagingen. Met uiteraard de diepgang, kwaliteit en inspiratie die u van ons gewend bent. Als relatie van de Boertiengroep betaalt u slechts € 350 all-in p.p. Dat is maar liefst 30% korting op de normale prijs van € 495.

Nieuwsgierig?
Klik op onderstaande titels voor meer informatie over deze bijzondere workshops. Want zowel voor ons als voor u geldt: meer doen met minder levert vaak een verrassend resultaat op!

HR als Partner in Verandering
De rol van HR is de laatste jaren behoorlijk veranderd. De ontwikkelingen op dit vakgebied volgen elkaar in rap tempo op. Daarnaast vergen de uitdagingen waar organisaties voor staan een professionele - en soms andere - rol van u als HR partner. Na deze eendaagse workshop weet u welke andere verwachtingen er kunnen zijn ten aanzien van uw rol en kunt u hier effectief op inspelen.

Effectief Opleidingsadvies
Tijdens deze intensieve workshop leert u in één dag hoe u de leervraag scherp in kaart kunt brengen. Een goede analyse verhoogt het rendement van leertrajecten enorm. Wij leren u hoe u praktisch en snel zo'n analyse kunt maken.

Omgaan met Emoties op de Werkvloer
"Ben je boos, pluk een roos". Een leuk gezegde, maar goed omgaan met emoties op de werkvloer vraagt om veel meer. Wat kunt u dan wél doen? In deze korte en doelgerichte workshop leert u de vier basisemoties boos, bang, blij en bedroefd bij uzelf of bij uw medewerkers herkennen en er op een goede manier mee omgaan.

Slecht Nieuws Goed Brengen
Of het nu gaat over salaris, targets of over het verlies van een baan; slecht nieuws brengen blijft lastig. Voor een goed verloop van het slechtnieuwsgesprek geldt: "hard op de inhoud, zacht op de relatie". Uitstel is geen oplossing, deze prikkelende en confronterende workshop wél. U leert effectieve slechtnieuwsgesprekken voeren en omgaan met de (emotionele) reacties van zowel uzelf als de ontvanger(s) van de boodschap.

Het Nieuwe Solliciteren
In deze verrassende workshop leert u succesvol en onderscheidend te zijn in een turbulente arbeidsmarkt. U krijgt tools om uw eigen kracht nog sterker onder de aandacht te brengen. En u krijgt zicht op wegen die sneller tot een nieuwe baan leiden. Want wat is in deze tijd succesvol? Hoe kunt u als overtuigende kandidaat de concurrentiestrijd aangaan om de baan te krijgen die u wilt?

Personal Branding: Hulp van uw Held
Hoe profileert u zich? Wat onderscheidt u van de rest? Wat is uw specifieke meerwaarde? Op uw werk moet u steeds vaker laten zien wat u waard bent. U heeft wel voorbeelden maar u wilt niet imiteren. Hoe kunt u uw kwaliteiten tentoonstellen zonder arrogant te worden? We laten u op verrassende wijze ervaren hoe inspiratiebronnen, zoals uw helden, u hierbij kunnen helpen.

Leidinggeven in Uitdagende Tijden
Bij leidinggevenden wordt juist in moeilijke tijden het kaf van het koren gescheiden. Want alleen als u toegevoegde waarde heeft voor uw team en voor uw organisatie, heeft u bestaansrecht. Ontdek in deze workshop waar úw toegevoegde waarde zit en scherp uw vaardigheden op het gebied van motiveren en het omgaan met weerstand en angst verder aan. Bovenal werken we aan uw 'leiderschaps-attitude': een combinatie van pro-activiteit, initiatief, communicatie en overtuigingskracht.

Motiveren en Inspireren: Juist Nú!
Juist in moeilijke tijden maken uw medewerkers het verschil. Zij moeten omgaan met de druk van het moment en de onzekerheid over de toekomst van het bedrijf en hun eigen positie. In deze intensieve workshop leert u signalen van verminderde motivatie bij uw medewerkers herkennen. En u leert uw mensen op een constructieve manier te motiveren, te belonen en aan te moedigen.

Meer informatie?
Neem dan contact op met de afdeling Open Trainingen via open@boertiengroep.nl of telefonisch via (035) 695 62 56. Wilt u een inspirerende workshop op maat voor uw organisatie? Het kan! Bel (035) 695 63 60 of mail naar de afdeling In-company via incompany@boertiengroep.nl. We helpen u graag verder.

Datum: 21 juli 2009
Categorie: Aanbiedingen & Akties
Bron: Boertien Training
Gerelateerde artikelen  
25-09-2009 Nieuws Opleidingsinstituut Boertiengroep beste HR-bureau
08-12-2010 Nieuws Workshop effectievere Sales
11-12-2009 Nieuws 2e editie 'Goed verkopen, winst voor twee' verschenen
10-06-2009 Meer rendement uit HRM - schriftelijke cursus
05-02-2010 Achtergrondartikelen 5 tips voor Schrijven op B1-niveau
 
 

- partners -

 
 
 
 
 
© 2005 - 2012 Vakwereld. All rights reserved Pagina geladen in 0,69 seconden.